El análisis de cargos es una instrumento crucial para cualquier organización que busque optimizar su desempeño. Este proceso integral permite definir las responsabilidades principales de un rol, las competencias necesarias, y las aspectos del ámbito de trabajo. Mediante una técnica bien estructurada, incluyendo análisis directa, entrevistas con personal y la https://medinaempresarialsst.com/analisis-de-puesto-de-trabajo/