Promoción del bienestar: Al abordar los factores de riesgo psicosocial, se promueve el bienestar y la Vigor de los trabajadores, lo cual tiene un impacto positivo en su calidad de vida y rendimiento profesional. Que la índole 1616 de 2013, en su artículo 9° respecto a la promoción de la https://fredn751xsm2.blogdeazar.com/profile